EBC Veröffentlichungen!
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Wissenschaftliche Publikationen

Die regelmäßigen Veröffentlichungen unserer Professoren finden Sie in der folgenden nach Erscheinungjahr sortierten Aufstellung:

2018>

Bildat, L.: Student Leadership Development in Germany. A Proposal for a Co-Curriculum.- In: Journal of Leadership Education (under review).

Bildat, L.: Wie hängen Führungsstile und Eigenschaften von Führungskräften mit Mitarbeitergesundheit zusammen? Wissenschaftliche Befunde und deren praktische Umsetzung.- In: Zeitschrift Führung + Organisation (under review).

Bildat, L.; Martin, C.: Subjektive Führungskompetenz und arbeitsrelevante Personvariable Studierender.- In: Journal of Media and Business Psychology (under review).

Dennin, T. (2018): Commodities and Equities: An Analysis and Relative Valuation Approach from 1970 to 2018.- In: Corporate Finance, Nr. 9-10.

Dennin, T (2018): Die internationale Verschuldung und das Ende von Quantitative Easing. Sind Gold und Goldminen ein Gegengewicht zur Vertrauenskrise des globale Finanzsystems?- In: Das Edelmetall & Rohstoff Magazin 2018/2019.

Dennin, T. (2018): Die globale Verschuldung und der zunehmende Vertrauensverlust in die Stabilität des Finanzsystems. Gastbeitrag.- In: Edelmetallreport, Swiss Resource Capital AG.

Dennin, T. (2018): Ausblick 2018: Rohstoffe, Edelmetalle und Goldminen.- In: Investor Magazin, 22.1.2018.

Dennin, T. (2018): Rohstoffe und Gold in 2018. Was ist zu erwarten?- In: goldgeldwelt.de, 7.1.2018.

Dos Santos Held, L.; Hodeck, A.; Hovemann, G.; Eckert-Lindhammer, D. (2018): Rio 2016: Experience of Latin American Stakeholders.- In: Journal of Sports Science (6), p. 231 – 241. Doi:10.17265/2332-7839/2018.04.002.

Fabisch, N. (2018): In sieben Schritten zum Erfolg – der Planungsprozess im Fundraising.- In: Stiftung & Sponsoring, Rote Seiten, S. 5-6.

Gärtner, C.; Ritter, J.K.; Sadowski, R.; Strack, R.; von der Linden, C. (2017): Rethinking HR: Personalarbeit neu denken.- In: Human Resources Manager, (5), S. 98-101.

Geisler, S.; Nagel, N. (2018): Functional Training.- In: Institut für angewandtes Training (Hrsg.):  Sport A-Z. Lexikon sportwissenschaftlicher Begriffe. spolex.de/lexikon/.

Geister, S.; Hammer, I. (2018): Beeinflussen CSR-Aktivitäten die Einstellung zu einem Unternehmen positiv?- In: Felser, G.; Gründl, M.; Starker, U. (Hrsg.): Abstracts zur 22. Fachtagung der Gesellschaft für angewandte Wirtschaftspsychologie (GWPs). Lengerich: Pabst.

Hodeck, A., Eckert-Lindhammer, D.; Dos Santos, L.C.F. (2018): Expectations and perceived experience of Rio 2016: The perspective of Latin American Stakeholders.- In: 9th International Sport Business Symposium. Book of Abstracts, p. 29-31. (https://www.pyeongchang2018.uni-mainz.de/files/2018/02/Book-of-Abstracts_9th-Int.-SpoBusin.-Symposium-2018.pdf).

Hodeck, A.; Geest, D. (2018): Karrierewege im Sport. Experten geben Einblicke in ihren beruflichen Alltag.- Norderstedt: BoD.

Hodeck, A.; Kuenast, J.; Wohlfart, O. (2018): Comparing two types of nature sport (event) tourists in Germany based on travel motivation and behaviour– the case of ski tourers vs. trail runners.- In: Carlsson, B.; Breitbarth, T; Bjärsholm, D. (Eds.): The 26th European Sport Management Conference, September 5-8, 2018, Malmö, Sweden, Managing Sport in a Changing Europe, Book of Abstracts, p. 197-198. Malmö: Malmö University.

Jackson, U., Geest, D. (Hrsg.)(2018): Karrierewege in der Kreuzfahrt. Experten geben Einblicke in ihren beruflichen Alltag.- Norderstedt: BoD.

Jackson, U.; Grünsfelder, J. (2018): Kollektive Emotionen im Eventkontext als Instrument des Behavioral Brandings.- In: Zanger, C. (Hrsg.): Events und Marke. Stand und Perspektiven der Eventforschung. Wiesbaden: Springer Gabler, S. 113-129.

Luo, Y., Polfuß, J. (2018): Verkaufen in China.- Wiesbaden: Springer Gabler. .

Nagel, N.; Hanke, L.; Völker, I.; Froböse, I. (2018): Auswirkungen einer Fahrrad-Ergometrie auf das Lernverhalten von Schülern.- Köln: FischimWasser GmbH. (Projektbericht)

Nagel., N. (2018): The return on investment of workplace health promotion strategies.- In: Middelkamp, J.; Rutgers H. (Hrsg.). Human Capital in the fitness and active leisure sector. Brüssel (Belgien): Europe Active: & Den Bosch (Niederlande): BlackBoxPublishers, p 170-185.

Nagel, N. (2018): Einsatz bewegungsgeführter Trainingsgeräte im gesundheitsorientierten Muskeltraining.- In: Bewegungstherapie und Gesundheitssport, 34 (1), S. 106.

Nagel, N. (2018): Der E-Sport-Boom. Kann der Fitnessmarkt dadurch wachsen?- In:  Bodylife (6), 102-103.

Plöhn, J. (2018): Oliver Hidalgo: Politische Theologie. Beiträge zum untrennbaren Zusammenhang zwischen Religion und Politik.- In: Evangelische Verantwortung, Nr. 5/6, S. 14.

Plöhn, J. (2018): Economic Policies of Populists.- In: Boevski, I.; Kostenarov, K. (Eds.): The Economy of the XXI Century – Corporate, National and International (Proceedings of the International Conference, Sept. 27, 2017), Sofia.

Plöhn, J. (2018): Extremismus: einmal mehr ein spannendes Phänomen.- In: Zeitschrift für Parlamentsfragen 49. Jg. (2018) H. 3

Polfuß, J.: „Don’ts und Tabus in deutscher Ratgeberliteratur über China“.- Tagungsband des 26. Jahrestreffens der Deutschen Vereinigung für Chinastudien (DVCS). Wiesbaden.

Polfuß, J. (2018): „Chinas konsumfreudige Mittelschicht, Chancen für Made in Germany und NRW“.- In: AHV NRW Magazin, S. 16-18.

Sadowski, R.; Ritter, J.K. (2018): Best Practice: Die GETEC Group – Internationalisierung und Wachstumsambitionen eines Hidden Champion. In: Wirtschaft + Markt, (5).

Sadowski, R.; Ritter, J.K. (2018): Hidden Champions in Ostdeutschland.- In: Wirtschaft + Markt, (3), S. 24-26.

Tiemann, V. (2018): Multivariate Methoden.- Stuttgart.

Von Reibnitz, C; Skowronsky, A. (Hrsg.)(2018): Wundversorgung von A-Z.- Heidelberg.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2018): Strategien für ein zukunftsorientiertes Personalmanagement - Ältere und jüngere Mitarbeiter — der Mix macht’s.- Pflegezeitschrift 71, (3), S. 20-24

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2018): Professionell kommunizieren mit Patienten, Kunden und Klienten - Nachhaltige Beratung bei Diabetes mellitus - eine Pflegeaufgabe.- In: PflegeZeitschrift 71, (5), S. 36-37.

Von Reibnitz, C.; Jürgensen, J.S. (2018): An der Schnittstelle von Pflegepraxis und -management - Wie kann zeitgemäße Pflege organisiert werden?- In: PflegeZeitschrift 71, (9), S. 22-24.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2018): Nachhaltige Beratung bei Diabetes mellitus - eine Pflegeaufgabe. PflegeZeitschrift 71, (5), S. 36-37.

Von Reibnitz, C. (2018): Homecare in der Palliativversorgung.- In: MTD 10, S. 20-23.

Von Reibnitz, C. (2018) Homecare und ambulante Pflege.- In: MTD 9, S. 30-34.

Von Reibnitz, C. (2018): Entlassmanagement – zuhause gut versorgt.- In: Heilberufe 70 (12), S. 36-39.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2018): Ambulante Intensivpflege - Bedarf an qualifiziertem Personal wächst.- PflegeZeitschrift 71, (12), S. 19-22.

 
2017>

Baier, M.; Gärtner, C.; Lopper, E.; Ritter, J.K.; Sadowski, R.; Seidenglanz, R. (2017): Personalmanagement als Beruf. Strukturen, Entwicklungen und Veränderungen der Personalfunktion.- Bundesverband der Personalmanager.- Berlin: Quadriga Media.

Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.) (2017): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst.

Bildat, L., Scheffer, D. (2017): Personalauswahl.- In: Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst, S. 81-125.

Bildat, L. (2017): Personalentwicklung und Training.- In: Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst, S. 201-235.

Bildat, L.; Scheffer, D.; Eisermann, J. (2017): Führung.- In: Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst, S. 239-278.

Bildat, L. (2017): Stress und Gesundheit.- In: Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst, S. 283-311.

Bildat, L.; Behringer, S. (2017): Compliance Management: Kompetenzmodellierung und psychologische Aspekte ethischer Führung.- In: Warszta, T.; Ehrlich, J. (Hrsg.): Herausforderungen begegnen, Lösungen gestalten. Praxisrelevanz und Interdisziplinarität der wirtschaftspsychologischen Forschung. Tagungsband zur 19. Fachtagung der Gesellschaft für angewandte Wirtschaftspsychologie (GWPs). Lengerich: Pabst.

Behringer, S.; Bildat, L. (2017): Compliance und Human Resource Management.- In: Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst, S. 487-505.

Dieckmann, N. (2017): BGH hebt Freisprüche im Verfahren gegen ehemalige Vorstandsmitglieder der HSH Nordbank auf.- In: ZRFC Risk, Fraud & Compliance, 12. Jg., S. 191-192.

Fabisch, N. (2017): CSR 4.0 und neue Arbeitswelten – (auch) eine Frage der Haltung.- In: Spiess, B.; Fabisch, N. (Hrsg.): CSR und neue Arbeitswelten. Perspektivwechsel in Zeiten von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Industrie 4.0.- Wiesbaden, S. S. 3-26.

Fabisch, N.; Wöhlke, J. (2017): Nachhaltigkeit in vierter Generation.- In: Spiess, B.; Fabisch, N. (Hrsg.): CSR und neue Arbeitswelten. Perspektivwechsel in Zeiten von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Industrie 4.0.- Wiesbaden, S. 269 - 283.

Fabisch, N. (2016): Corporate Social Responsibility (CSR) – Neue Chancen für das Fundraising.- In: Urselmann, M. (Hrsg.): Handbuch Fundraising.- Springer, S. 1-17.

Gehle, M.; Spieß, B. (2017): Globalisierung, Digitalisierung. Diversity & Co. X+1 Überlegungen für das Übermorgen.- In: ahv nrw magazin, Jg. 3, September 2017, S. 14-18.

Geister, S.; Meyer, N.; Roßig, F. (2017): Erwartete Kundenzufriedenheit mit dem W-LAN unter den U-Bahn-Kunden der BVG.- In: Warszta, T.; Ehrlich, J. (Hrsg.): Herausforderungen begegnen – Lösungen gestalten. Praxisrelevanz und Interdisziplinarität der wirtschaftspsychologischen Forschung. Lengerich: Pabst, S. 223-233.

Geister, S.; Wegeler, J. (2017): Usability der n-tv App.- In Röser, F.; Winter, S. (Hrsg): Abstracts zur 21. Fachtagung der Gesellschaft für angewandte Wirtschaftspsychologie (GWPs). Lengerich: Pabst.

Hodeck, A.; Hovemann, G. (2017): Bestimmungsfaktoren für die Destinationsauswahl im Wintersporttourismus deutscher Mittelgebirge.- In: Roth, R.; Schwark, J. (Hrsg.): Wirtschaftsfaktor Sporttourismus. Ressourcenmanagement, Produkt- und Destinationsmanagement. Berlin: ESV, S. 159-166.

Hodeck, A.; Hovemann, G. (2017): Comparison of Active Winter Sport Tourists, by Segmentation, in Two German Highlands.- In: Melo, R.; Sobry, C. (Eds.): Sport Tourism: New Challenges in a Globalized World. Cambridge: Cambridge Scholars Publishing, S. 263-284.

Hodeck, A.; Kerkoski, M. (2017): Active sport tourists on islands – the case of German mountain bike tourists on Mallorca.- In: Serra, N.; Vila-Cha, C.; Casanva, N.; Esteves, P.; Costa, M. (Eds.): XIII SIEFLAS (Seminario Internacional de Educacao Fisica, Lazer & Saude).- Livro de Abstracts, p. 212.

Holst, A.; Wolf, A. (Hrsg.)(2017): Kreuzfahrthäfen im Wettbewerb.- Berlin: Oldenbourg.

Hubert, M.; Blut, M.; Brock, C.; Backhaus, C.; Eberhardt, T. (2017): Acceptance of Smartphone-Based Mobile Shopping: Mobile Benefits, Customer Characteristics, Perceived Risks, and the Impact of Application Context.- In: Psychology & Marketing, Vol. 34 (2), p. 175-194.

Jackson, U.; Wolf, A.; Geest, D. (2017): Karrierewege im Eventmanagement. Experten geben Einblicke in ihren beruflichen Alltag.- Norderstedt: BoD.

Kerkoski, M.; Ferreira, M.M.; Hodeck, A. (2017): Caracterizacao de atletas de voleibol de um projeto social em Curitiba.- In: Serra, N.; Vila-Cha, C.; Casanva, N.; Esteves, P.; Costa, M. (Eds.): XIII SIEFLAS (Seminario Internacional de Educacao Fisica, Lazer & Saude).- Livro de Abstracts, p. 179.

Lischka, H.; Hubert, M.; Eberhardt, T.; Liu, X., Kenning, P. (2017): Let it shine! – Flagship CSR Projects affect Consumers’ Perception of Corporate Social Responsibility and Consumer Behavior. European Marketing Academy Annual Conference (EMAC), Groningen, Netherlands.

Moskaliuk, J.; Moeller, K.; Sassenberg, K.; Hesse, F.W. (2017): Gestaltung von (mediengestützten) Lernprozessen- und Umgebungen in organisationalen Kontexten – Beiträge der Pädagogischen Psychologie. – In: Sonntag, K.-H. (Hrsg.): Personalentwicklung in Organisationen. – Göttingen: Hogrefe.

Moskaliuk, J.; Bildat, L. (2017): Arbeitszufriedenheit und Arbeitsmotivation.- In: Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst, S. 175-199.

Nagel, N. (2017): Sind Firmenläufe betriebliche Gesundheitsförderung? Zur Positionierung der Fitnessbranche.- In: Fitness und Gesundheit, 6, S. 64-66.

Nagel, N. (2017): Trainingsziel erreicht – und weg? Faktoren der Kundenbindung im Fitnessstudio.- In: Fitness und Gesundheit, 3, S. 106-108.

Nagel, N. (2017). Nur zum Spaß? Eine ökonomische Analyse von betrieblichen Sportangeboten.- In: Firmenpuls.de, 2, S. 43-45.

Peinl, I.; Jahnke, D. (2017): Erwerbsarbeitsbezogenes Diversity-Management. Zur Notwendigkeit, die Arbeitsanalyse in das betriebliche Diversity-Management miteinzubeziehen.- In: Arbeit. Zeitschrift für Arbeitsforschung, Arbeitsgestaltung und Arbeitspolitik, 26 (2), S. 231-250. Verfügbar unter https://doi.org/10.1515/arbeit-2017-0014). Download auch unter www. researchgate.com.

Peinl, I. (2017): Arbeit 4.0 als Herausforderung einer psychologisch fundierten Arbeitsanalyse und -gestaltung.- In: Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst, S. 443-462.

Peters, F.; Wolf, A. (2017): Interkulturelle Handlungskompetenz als Ansatz für die betriebliche Integration von Menschen mit Migrationshintergrund - am Beispiel eines syrischen Fluchtmigranten.- In: Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst, S. 359-379.

Plöhn, J. (2017): Verantwortung und Rücktritt: Ideengeschichtliche Grundlagen und konkrete Aktualisierungen in unterschiedlichen westlichen Demokratien.- In: Daase, C..; Junk, J.; Kroll; S.; Rauer, V. (Hrsg.): Politik und Verantwortung: Analysen zum Wandel politischer Entscheidungs- und Rechtfertigungspraktiken. Politische Vierteljahresschrift, PVS-Sonderheft 52, Baden-Baden, S. 143-169.

Plöhn, J. (2017): Auseinandersetzung mit Extremismus: etablierte Forschung und politische Bildung.- In: Zeitschrift für Parlamentsfragen, 48. Jg., H. 3, S. 724-726.

Plöhn, J.; Chobanov, G. (Eds.) (2017): Sustainability and Welfare Policy in European Market Economies.- Sofia Conferences on Social and Economic Development in Europe, 5, PL Academic Research, Frankfurt am Main.

Plöhn, J. (2017): Editorial.- In: Plöhn, J.; Chobanov, G. (Eds.): Sustainability and Welfare Policy in European Market Economies.- PL Academic Research, Frankfurt/M., S. 7-8.

Polfuß, J. (2017): Online-Marketing China - Imagepflege mit chinesischen Merkmalen.- In: China Contact, 21.September, S. 50-51.

Polfuß, J.; Storm, K. (Hrsg.) (2017): Recht und Gerechtigkeit.- Tagungsband des 25. Jahrestreffens der Deutschen Vereinigung für Chinastudien (DVCS). Wiesbaden.

Santos, L.C.F.; Hodeck, A.; Hovemann, G.; Eckert-Lindhammer, D. (2017): Expecttativas e experiencas dos Jogos Olimpicos no Rio de Janeiro: Perpectiva de stakeholders Latino Americanos.- In: Serra, N.; Vila-Cha, C.; Casanva, N.; Esteves, P.; Costa, M. (Eds.): XIII SIEFLAS (Seminario Internacional de Educacao Fisica, Lazer & Saude).- Livro de Abstracts, p. 176.

Schaal, F. (2017): Moskau: Majestät in Sachen Tourismus.- Verfügbar unter: chexx.de/index.php/reisen/4846-majestaet-in-sachen-tourismus.

Schaal, F. (2017): Bau von Indoor-Freitzeitparks am Beispiel von Moskau.- Verfügbar unter:  https://chexx.de/index.php/campus/4929 -in-moskau-wird-der-groesste-indoor-freizeitpark-der-welt-gebaut.

Schaal, F. (2017): Aktive Tourismusförderung für einen nachhaltigen Tourismus im Berliner Südwesten.- Verfügbar unter:  www.berliner-woche.de/steglitz/wirtschaft/aktive-tourismusfoerderung-fuer-einen-nachhaltigen-tourismus-im-berliner-suedwesten-ebc-hochschule-berlin-begleitet-die-tourismusarbeit-im-berliner-bezir-d129009.html.

Spieß, B.; Fabisch, N. (Hrsg.) (2017): CSR und neue Arbeitswelten. Perspektivwechsel in Zeiten von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Industrie 4.0.- Wiesbaden: Springer.

Spieß, B. (2017): Perspektivwechsel in der Arbeitskultur des 21. Jahrhunderts – angeleitet von einer neuen ökonomischen Vernunft.- In: Spieß, B.; Fabisch, N. (Hrsg.): CSR und neue Arbeitswelten. Perspektivwechsel in Zeiten von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Industrie 4.0.- Wiesbaden, S. 27-49.

Spieß, B.; Kobayashi, Y. (2017): Die Vielfalt ist unser Motor. Vielfalt als Quelle für Innovation, Inspiration und Bereicherung.- In: Spieß, B.; Fabisch, N. (Hrsg.): CSR und neue Arbeitswelten. Perspektivwechsel in Zeiten von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Industrie 4.0.- Wiesbaden, S.131-151.

Spieß, B.; Kohl-Boas, F. (2017): Eine mitarbeiterzentrierte Unternehmenskultur. Geheimnisse des Erfolges von Google.- In: Spieß, B.; Fabisch, N. (Hrsg.): CSR und neue Arbeitswelten. Perspektivwechsel in Zeiten von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Industrie 4.0.- Wiesbaden, S. 173-188.

Spieß, B., Perlitz, T. (2017): Gelassenheit, Selbsterkenntnis und hohe Sensibilität für fremde Kulturen. Leitlinien für eine erfolgreiche Personalentwicklung im interkulturellen Kontext.- In: Spieß, B.; Fabisch, N. (Hrsg.): CSR und neue Arbeitswelten. Perspektivwechsel in Zeiten von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Industrie 4.0.- Wiesbaden, S. 189-221.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K.; Strackbein, D. (2017): Patientenzentrierte Beratung.- Heidelberg.

Von Reibnitz, C. (2017): Interne Vernetzung und Überleitungsmanagement.- In: Bechtel, P.; Smerdka-Arhelger, I. (Hrsg.): Pflege im Wandel gestalten – eine Führungsaufgabe. 2. Aufl., Berlin, S. 179-193.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2017): Über chronische Schmerzen sprechen. Kommunikationsstrategien für Pflegende.- In: Heilberufe 69 (1), S. 38-40.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2017): Patienten mit Demenz - eine anspruchsvolle Beratungssituation. Kommunikationsstrategien für Pflegende.- In: Heilberufe 69 (2), S. 44-46.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2017): Beratung bei chronischen Wunden. Kommunikationsstrategien für Pflegende. In: Heilberufe 39 (3), S. 39-38.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2017): Patientenorientierte Beratung durch gute Kommunikation.- In: KU Gesundheitsmanagement, 4, (86); S. 46-48.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2017): Compliance versus Adherence beim Umgang mit Medikamenten. In: PflegeZeitschrift 70, (10), S. 28-32.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2017): Interaktive Patientenberatung in der Pflege – Nur wer mitbestimmt, macht auch mit. In: PraxisPflegen 31, S. 20-24.

Von Reibnitz, C.; Sonntag, K. (2017): Patientenorientierte Beratung bei degenerativen Erkrankungen. In: PflegeZeitschrift 70, (12), S. 22-26.

Warszta, T.; Siemsen, A.; Bildat, L. (2017): Arbeitsanalysen und Kompetenzmodellierung.- In: Bildat, L.; Warszta, T. (Hrsg.): Psychologie für das Human Resource Management. Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis. Lengerich: Pabst, S. 20-49.

Wohlfart, O.; Hodeck, A.; Hovemann, G. (2017): Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt Sport – Ergebnisse einer Absolventenbefragung der Universität Leipzig.- In: Sciamus – Sport und Management 8 (2), S. 10-27.

Wojahn, O. W.; Wilms, J. F. (2017): The Bankruptcy Risk of Equity Crowdfunded Companies in Germany. – Paper Presented at the 20th Annual Conference of the Swiss Society for Financial Market Research. – Zurich.

Wolf, A.; Mozuni, M. (2017): Cruise Industry 2030 – Produkt- und Marktentwicklung sowie laterale Diversifikation.- In: Zeitschrift für Tourismuswissenschaft, Bd. 9, H. 2, S. 305–324.

Wolf, A.; Fabisch, N. (2017): CSR im Tourismus im Kontext der Menschenrechte, insbesondere der sexuellen Ausbeutung von Kindern.- In: Lund-Durlacher, D. et al. (Hrsg.): CSR und Tourismus.- Wiesbaden, S. 49-69.

Zimmermann, K. (2017): Digitalisierung der Produktion durch Industrie 4.0 und ihr Einfluss auf das Arbeiten von morgen.- In: Spieß, B.; Fabisch, N. (Hrsg.): CSR und neue Arbeitswelten. Perspektivwechsel in Zeiten von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Industrie 4.0.- Wiesbaden, S. 53-72.

 
2016>

Bildat, L.; Behringer, S. (in Druck): Compliance Management: Kompetenzmodellierung und psychologische Aspekte ethischer Führung.-  Tagungsbandbeitrag zur 19. Fachtagung der Deutschen Gesellschaft für Wirtschaftspsychologie (DGWPs) am 20. und 21. Februar 2015 an der Fachhochschule der Westküste in Heide.

Bildat, L.; Behringer, S. (2016): Abschlussbericht der Interviewstudie zur Kompetenzmodellierung im Compliance-Management.- In: Arbeitspapiere der NORDAKADEMIE, Elmshorn: NORDAKADEMIE. Elektronisch verfügbar unterhttps://www.nordakademie.de/die-nordakademie/forschung/publikationen/

Bildat, L.; Schmidt, M. (2016): Management is not leadership: What it takes to lead people successfully in the 21th century.- In: Štefko, R.; Frankovsky, M.; Fedorko, R. (Eds.): Management 2016. International Business and Management, Domestic Particularities and Emerging Markets in the Light of Research, Part II.- Prešov: University of Prešov, Faculty of Management, S. 27-36 (Download unter www.researchgate.com).

Bildat, L.; Schmidt, M. (2016): Management is not leadership: What it takes to lead people successfully in the 21th century.- Pre-print under review.

Cress, U.; Jeong, H.; Moskaliuk, J. (2016): Mass Collaboration as an Emerging Paradigm for Education? Theories, Cases and Research Methods.- In: Cress, U.; Moskaliuk, J.; Jeong, H. (Eds.): Mass Collaboration and Education.- Cham, Switzerland: Springer International Publishing, S. 3-27.

Dennin (2016): Commodity Absolute Return and the Myth of Market Neutrality: An Investment Concept under Review, in: Corporate Finance, April 2016, S.120-124

Dennin (2016): Rohstoffmärkte. After Brexit – Don`t panic!, in: Investor Magazin, Ausgabe 173, 6.7.2016

Dennin (2016): Silber und Rohstoffe, in: Silber Report 2016, Swiss Resource Capital AG, 14.10.2016

Dennin (2016): Zink und Kupfer: Zwei ungleiche Brüder – Attraktive Aussichten im Minensektor, in Das Edelmetall & Rohstoff Magazin 2016/2017

Dieckmann, N. (2016): The Changing Face of the German Landesbanken: Die HSH Nordbank AG.- Norderstedt: BoD.

Eberhardt, T.; Meffert, H.; Kenning, P. (2016): Zufriedenheit mit den kirchlichen Diensten im Bistum Münster.- In: Meffert, H.; Kleyboldt, N. (Hrsg.)(2016): Beziehung statt Abgrenzung – Kirche im Wandel, Status und Perspektiven im Bistum Münster.- Münster: Dialogverlag, S. 27-55.

Eberhardt, T.; Meffert, H.; Kenning, P. (2016): Strategien und Maßnahmen des Wandels – Management des organisationalen Wandels.- In: Meffert, H.; Kleyboldt, N. (Hrsg.)(2016): Beziehung statt Abgrenzung – Kirche im Wandel, Status und Perspektiven im Bistum Münster.- Münster: Dialogverlag, S. 99-109.

Fabisch, N. (2016): Corporate Social Responsibility (CSR) – Neue Chancen für das Fundraising.- In: Urselmann, M. (Hrsg.)(2016): Handbuch Fundraising.- Wiesbaden: Springer, S. 1-17.

Hubert, M.; Florack, A.; Gattringer, G.; Eberhardt, T.; Enkel, E.; Kenning, P. (2016): Flag up! – Flagship Products as Important Drivers of Perceived Brand Innovativeness.- In: Journal of Business Research (JBR).

Hubert, M.; Blut, M.; Brock, C.; Backhaus, C.; Eberhardt, T. (2016): Mobile commerce – The moderating roles of perceived risk and application context.- Global Marketing Conference (GMC).- Hong Kong.

Köster, B. (2016): Die deutsche Schuldenbremse.- In: Geldprofi, H. 1.

Moskaliuk, J.; Bokhorst, F.; Cress, U. (2016): Learning from others' experiences: How patterns foster interpersonal transfer of knowledge-in-use.- In: Computers in Human Behavior, 55, p. 69-75.

Moskaliuk, J. (2016): Reihe Essentials Psychologie – Generation Y als Herausforderung für Führungskräfte.- Heidelberg: Springer.

Moskaliuk, J. (2016): Reihe Essentials Psychologie – Leistungsblockaden verstehen und verändern.- Heidelberg: Springer.

Moskaliuk, J.; Cress, U. (2016): Quantitative Methoden zur Erforschung informellen Lernens: Experimenteller Ansatz.- In: Rohs, M. (Hrsg.): Handbuch Informelles Lernen.- Heidelberg: Springer, S. 659-674.

Oeberst, A.; Moskaliuk, J. (2016): Classic conversational norms in modern computer-mediated collaboration.- In: Journal of Educational Technology & Society, 19, p. 187-98.

Plöhn, J. (2016): Mehr Demokratie?- In: Evangelische Verantwortung H. 1+2/2016, S. 8-11.

Tiemann, V. (2016): Risiko Vertragsverlängerung - Ein Scoring-modell zur Prognose der Churn- bzw. Retentionswahrscheinlichkeit.- ZRFC, H. 5, S. 125-130.

Wehking, J.; Rometsch, M. (2016): Implementierung nachhaltiger Unternehmensstrategien – das Fallbeispiel DB2020 der Deutschen Bahn.- In: Wunder, T. (Hrsg): CSR und strategisches Management.- Wiesbaden: Springer-Verlag.

Wolf, A.; Jackson, U.; Pelikan (2016): Event-Tourismus - Eine Untersuchung der personenbezogenen Wertschöpfung durch Schiffsanläufe am Beispiel der Queen Mary.- In: Zanger, C. (Hrsg.): Events und Tourismus. Stand und Perspektiven der Eventforschung.- Wiesbaden: Springer Gabler Verlag, S. 173-198.

 
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